ADDETTO/A AL BANCO ORTOFRUTTA
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Operatore di Vendita
Mansione Sei una persona con spiccate doti commerciali e ti piace il contatto con la clientela? Hai una naturale predisposizione per la vendita e sei alla ricerca di un'opportunità professionale stimolante? Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, ricerca per Bofrost, azienda leader mondiale nella vendita a domicilio di specialità alimentari surgelate un Operatore di Vendita (M/F/NB) Si offre Contratto da dipendente: Inserimento con CCNL Terziario Distribuzione e Servizi (Protocollo Aggiuntivo per Operatori di Vendita). RAL 14K, componente variabile e ticket restaurant da 7,50€ Portafoglio Clienti: Assegnazione di un pacchetto clienti già esistente da mantenere e sviluppare. Sede di lavoro: Fiume Veneto (PN) Responsabilità In veste di Operatore di Vendita, sarai il punto di riferimento per i clienti sul territorio. Il professionista si occuperà di: Gestire il carico e scarico dei prodotti sull'automezzo aziendale. Effettuare la consegna delle spese preordinate tramite call center. Gestire le visite giornaliere ai clienti a domicilio nel territorio assegnato. Promuovere la vendita diretta di nuovi prodotti e gestire le operazioni di incasso. Emettere la documentazione fiscale necessaria. Acquisire nuova clientela e rafforzare il legame con il portafoglio attivo (fidelizzazione). Competenze I requisiti richiesti per la posizione sono: Possesso di Patente B in corso di validità (fondamentale per la guida del mezzo aziendale). Residenza nell'area di lavoro per un'ottimale gestione dei percorsi giornalieri. Spiccata attitudine commerciale e forte propensione alla relazione con il pubblico. Doti di affidabilità, autonomia organizzativa e spirito di iniziativa. Capacità di lavorare per obiettivi e orientamento al risultato. Sei una persona con spiccate doti commerciali e ti piace il contatto con il pubblico? Candidati ora! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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IMPIEGATO/A BACK OFFICE ESTERO
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù SpA, Agenzia per il Lavoro - filiale di Portogruaro, ricerca e seleziona per azienda leader nel comparto alimentare la figura di un/una Impiegato o Impiegata commerciale - addetto o addetta Back Office Estero. La risorsa intercettata, verrà inserita nell'Area Commerciale e risponderà direttamente alla/al Referente Back Office. Dopo un primo periodo di formazione, svolgerà attività di supporto commerciale interno all’azienda per il mercato estero, tra le sue principali attività: *Gestione operativa quotidiana dei clienti e gestione della parte documentale completa; *riunioni ed incontri diretti con clienti; *gestione e coordinamento progetti commerciali in team, con lettura e consultazione dei report; *attività di gestione reclami; *utilizzo di software e gestionali operativi (ad esempio SAP, CRM, Portale Prezzi/Clienti ecc.); *coordinamento e collaborazione con diversi uffici e colleghi; Iniziale inserimento a tempo determinato in somministrazione di lavoro. Scopo assunzione stabile e continuativa in azienda. CCNL Alimentari Industria, 14 mensilità. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
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Venditore Esterno Senior
Manpower Professional, è alla ricerca di un/una Venditore Esterno Senior per conto di una azienda strutturata operante nel settore B2B. Luogo di lavoro: Pordenone (PN) La figura inserita si occuperà della gestione e dello sviluppo del portafoglio clienti nell’area territoriale assegnata (Pordenone). In particolare: seguirà un pacchetto clienti già attivi, con l’obiettivo di incrementare fatturato e penetrazione si occuperà dello sviluppo di nuovi clienti, anche provenienti da altri fornitori potrà ampliare autonomamente il portafoglio clienti costruirà relazioni commerciali di medio-lungo periodo sul territorio Il target clienti sarà definito in base all’esperienza e all’attitudine della risorsa e potrà includere: installatori aziende strutturate, ad esempio in ambito automazione e industria L’azienda prevede un percorso di crescita strutturato, con formazione continua su prodotti, mercato e competenze commerciali, finalizzato allo sviluppo professionale della risorsa nel ruolo. Requisiti Esperienza consolidata in ruolo commerciale B2B, preferibilmente come Venditore Esterno o Funzionario Vendite Attitudine alla gestione del cliente e allo sviluppo commerciale Autonomia organizzativa e orientamento al risultato Buone capacità relazionali e di negoziazione Disponibilità a muoversi sul territorio assegnato Contratto e condizioni Inserimento diretto in azienda RAL indicativa: 30.000 – 40.000 €, con sistema variabile incentivante Auto aziendale Ticket restaurant Cellulare e iPad aziendali per gestione preventivi, ordini e attività commerciale Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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Responsabile - Agenzia Face to Face
Cerchiamo una persona con esperienza nel face-to-face fundraising per sviluppare e guidare le attività di raccolta fondi sul campo in Italia, a sostegno di cause non profit. Si tratta di un ruolo autonomo, con piena responsabilità sulla crescita e sulla guida dei team affiancato da un nostro supporto concreto per garantire un avvio efficace. Chi siamo: Formunauts supporta oltre 100 grandi organizzazioni non profit in 16 paesi, con più di 1.500 fundraiser. Uniamo un software F2F pluripremiato a una rete internazionale per portare il dialogo diretto al livello successivo. Cosa farai: - Gestire e far crescere campagne di face-to-face a sostegno di cause non profit. - Costruire, formare e coordinare il tuo team di fundraiser. - Definire strategia, obiettivi e standard di qualità sul campo, con ampia autonomia. Cosa ti diamo per partire: - Il progetto prevede di offrire un budget iniziale di 10.000 € destinato alle attività di avvio e sviluppo. - Formazione e coaching 1:1. - Il software Formunauts ONE e campagne per cause non profit già pronte. - L'accesso a una rete di organizzazioni non profit in Italia e in tutta Europa. Chi cerchiamo: Non semplici "venditori", ma persone che conoscono davvero il mestiere: dialogatori senior, team leader, coordinatori, responsabili o coach del face-to-face con spirito imprenditoriale e voglia di costruire e guidare qualcosa di importante, con serietà ed etica. Requisiti: Esperienza sul campo nel face-to-face / dialogo diretto · capacità di guidare e formare un team · mentalità autonoma e imprenditoriale. Come candidarti: Candidati qui su BAKECA rispondendo a poche domande. Ti ricontattiamo entro 5 giorni lavorativi per una call in cui ti raccontiamo tutto nel dettaglio (modalità di collaborazione, supporto e condizioni). Benefit: - Supporto allo sviluppo professionale Domande di preselezione: - Quanti anni di esperienza hai nel fundraising face-to-face? - In quale regione o città vorresti operare? - Hai esperienza nel gestire o coordinare un team (team leader, coach, coordinatore)? Sede di lavoro: Ibrido/da remoto (Italia)
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BACK OFFICE COMMERCIALE SENIOR – FRANCESE E INGLESE
HUMANGEST SPA – Agenzia per il Lavoro – Filiale di Pordenone ricerca, per importante azienda cliente operante nel settore dell'arredamento sanitario, una risorsa da inserire all'interno dell'area commerciale nel ruolo di: BACK OFFICE COMMERCIALE SENIOR – FRANCESE E INGLESE La risorsa sarà inserita nell'ufficio commerciale e avrà un ruolo di riferimento nella gestione e nel supporto dei clienti italiani ed esteri. Si occuperà della gestione degli ordini e delle attività di back office commerciale, collaborando con le diverse funzioni aziendali. Responsabilità La risorsa si occuperà di: - Gestione del rapporto con clienti italiani ed esteri. - Inserimento, gestione e monitoraggio degli ordini. - Elaborazione di offerte commerciali e preventivi. - Verifica delle tempistiche di consegna e aggiornamento dei clienti. - Gestione della documentazione commerciale. - Supporto alla rete vendita. - Gestione delle richieste dei clienti e risoluzione di eventuali problematiche. - Interfaccia con ufficio acquisti, produzione, logistica e amministrazione. - Attività di customer service e fidelizzazione della clientela. Requisiti Il/la candidato/a ideale possiede: - Esperienza consolidata nel ruolo di back office commerciale. - Ottima conoscenza della lingua francese e della lingua inglese, sia scritta sia parlata. - Buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali gestionali aziendali. - Capacità di gestire in autonomia ordini e attività commerciali. - Ottime capacità organizzative e relazionali. - Precisione, autonomia e orientamento al cliente. - Preferibile provenienza da aziende del settore metalmeccanico o da realtà produttive strutturate. Cosa offriamo - Inserimento diretto in azienda. - Ruolo senior in un contesto aziendale strutturato e internazionale. - Orario full time, dal lunedì al venerdì. - CCNL Metalmeccanica Industria. - RAL indicativa: € 30.000–€ 36.000, commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa. - Possibilità di crescita professionale. Sede di lavoro Chions (PN) SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest Settore: Architettura/Design degli interni Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
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IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA
AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro Job description Impiegato/a Back Office Commerciale Italia Dove Sede di lavoro: Brugnera. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time.. - Orario di lavoro: 8:00 - 12:00 e 14:00 - 18:00. - Retribuzione annua lorda (RAL) iniziale compresa tra €27000 e €30000. - CCNL Legno Industria, Cnel F051. - Benefit aziendali e opportunità di crescita in un'azienda specializzata nel settore dell'arredo bagno. Descrizione del ruolo - Inserimento ordini a gestionale e tramite configuratore grafico. - Gestione delle richieste e delle comunicazioni con i clienti. - Gestione delle problematiche relative al post vendita, garantendo tempestività e qualità del servizio. - Interfaccia costante con l'ufficio tecnico e la logistica per assicurare il rispetto degli standard qualitativi e delle tempistiche concordate. Competenze - Esperienza pregressa nella mansione, maturata in realtà operanti nel settore arredamento. - Capacità di utilizzo di configuratori grafici o software dedicati alla personalizzazione prodotti. - Eccellenti capacità comunicative per la gestione efficace delle richieste clienti e il coordinamento interno. - Attitudine al problem solving orientata alla risoluzione rapida delle problematiche post vendita. - Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli nella gestione delle attività quotidiane. Requisiti - Titolo di studio: diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito tecnico. - Esperienza pregressa in ruoli similari nell'ambito commerciale o back office, preferibilmente nel settore manifatturiero o arredamento. - Disponibilità a lavorare full-time presso la sede di Brugnera. - Buona capacità di lavoro in team e flessibilità nell'adattarsi a esigenze operative diverse. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore arredamento, specializzata nella produzione di soluzioni per l'arredo bagno. Offre un ambiente lavorativo dinamico e collaborativo, dove la qualità del prodotto e la soddisfazione del cliente sono valori fondamentali. L'azienda investe nella crescita professionale dei propri dipendenti, promuovendo un clima inclusivo che valorizza competenze e iniziativa personale. Entrare a far parte di questo team significa contribuire attivamente al successo di prodotti innovativi in un mercato competitivo. AxL S.p.A?è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma?WHP?per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del?Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsa Settore: Other Industries Ruolo: Sales / Business Development
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Descrizione
ADDETTO/A AL BANCO ORTOFRUTTA
Dove
Sede di lavoro: Azzano Decimo.
Cosa offriamo
- Contratto a tempo pieno, con orario su turni.
- Livello retributivo compreso tra 23.000 e 26.000 euro lordi annui.
- CCNL COMMERCIO e codice CNEL H011
- Benefit: ambiente di lavoro dinamico e supporto continuo da parte del team.
- Opportunità di crescita professionale all’interno del settore commerciale e possibilità di approfondire competenze nel reparto ortofrutta.
Descrizione del ruolo
- Gestione completa del banco ortofrutta, dalla ricezione alla sistemazione ordinata dei prodotti.
- Controllo costante della qualità e freschezza della frutta e verdura esposte.
- Cura dell’esposizione per garantire un aspetto attraente e invitante ai clienti.
- Movimentazione delle merci utilizzando carrelli e attrezzature adeguate in sicurezza.
- Mantenimento dell’ordine e pulizia dell’area di lavoro, rispettando le norme igienico-sanitarie vigenti.
- Collaborazione quotidiana con il team per assicurare un’esperienza d’acquisto ottimale alla clientela.
Competenze
- Conoscenza delle norme di sicurezza e igiene alimentare applicate al settore ortofrutta.
- Capacità nell’utilizzo di attrezzature per la movimentazione delle merci, come carrelli elevatori o transpallet.
- Attitudine al lavoro in team e buona comunicazione con colleghi di reparto e altri settori.
- Precisione nella gestione dell’esposizione prodotti per mantenere freschezza e attrattività.
- Flessibilità nell’adattarsi a turni full time e dinamiche commerciali quotidiane.
Requisiti
- Preferenziale esperienza pregressa, anche minima, nella gestione del banco ortofrutta o in ruoli simili nel settore commerciale.
- Conoscenza delle norme di sicurezza e igiene alimentare obbligatorie per il settore ortofrutta.
- Capacità di utilizzare attrezzature per la movimentazione delle merci in modo sicuro ed efficiente.
- Disponibilità a lavorare su turni full time secondo le esigenze aziendali.
- LIVELLO 5 del commercio o equivalente contrattuale richiesto.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L’azienda cliente è un punto vendita commerciale consolidato ad Azzano Decimo, che punta a garantire un’esperienza d’acquisto piacevole attraverso la qualità dei prodotti freschi e l’attenzione al cliente. L’ambiente lavorativo è inclusivo, collaborativo e orientato alla crescita professionale dei propri collaboratori. L’attenzione al benessere dei dipendenti e il rispetto delle normative sono valori fondamentali che caratterizzano il contesto lavorativo offerto. Questa posizione rappresenta un’occasione ideale per chi desidera sviluppare competenze specifiche nel settore ortofrutta all’interno di una realtà dinamica e concreta.
AxL S.p.A?è un’Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma?WHP?per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del ?Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all’esercizio di tutte le attività di cui all’articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.07. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
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