Supporto Commerciale e Consegne categorie protette (L 68/99) - Pordenone
Dettagli
Descrizione
Mansione
Ti piacerebbe essere il primo volto che accoglie i nostri clienti e supportarli nel momento della consegna della loro nuova auto?
Per conto di una prestigiosa realtà del settore automotive, ricerchiamo una figura di Supporto Commerciale e Consegne appartenente alle categorie protette (art.1 l. 68/99) per la sede di Pordenone. Sarai la figura di riferimento per l'accoglienza e il supporto operativo, garantendo a ogni cliente un’esperienza cordiale e professionale fin dal primo contatto.
Cosa offriamo:
Contratto: Iniziale a tempo determinato di 7 mesi, finalizzato all’inserimento stabile in azienda.
IV o V livello CCNL Commercio, RAL 23-27k
Orario: Full-time o part-time a seconda delle tue esigenze, lun-ven
Ambiente: Inserimento in una realtà solida e strutturata, con focus sulla qualità del servizio.
Sede di lavoro: Pordenone
Responsabilità
Le tue responsabilità:
Farai parte integrante del team commerciale, supportando l’ufficio consegne attraverso le seguenti attività:
Gestione Telefonica: Risposta al centralino e smistamento delle chiamate verso i reparti competenti.
Supporto Amministrativo: Inserimento dati a sistema e gestione della documentazione necessaria per le pratiche di vendita e consegna.
Back-office commerciale: Supporto generale alle attività dell'ufficio per assicurare un flusso di lavoro efficiente.
Competenze
Il profilo ideale:
Requisito indispensabile: Appartenenza alle Categorie Protette (art.1 L. 68/99).
Doti Relazionali: Ottima capacità di comunicazione e forte orientamento alla soddisfazione del cliente.
Competenze Digitali: Buona dimestichezza con l’utilizzo del PC e dei principali strumenti informatici (Office, gestione database).
Attitudine: Precisione, capacità organizzativa e naturale propensione al lavoro di squadra.
Professionalità: approccio cordiale ed elegante.
Sei pronto a mettere in moto la tua carriera a Pordenone? Candidati ora!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
